医院动态
潞河医院举行2011年新进院人员入职培训
9月14日至16日，2011年潞河医院新进院人员入职培训在多功能厅隆重举行。209名即将走上医疗、护理、医技和管理岗位的新员工精神饱满地参加了为期三天的入院教育。院长马春光，副院长郑连海、纪智礼、王江宁、李晓辉，职能科室负责人参加了此次会议。会议由纪智礼副院长主持。
马春光院长在致辞中对新员工的到来表示热烈的欢迎，欢迎大家经过层层选拔的激烈竞争进入潞河，为医院注入新的希望和活力。马院长首先从医疗、教学、科研等方面简要介绍了潞河医院的基本情况，又对通州新城建设情况对大家做了简要介绍，他指出，新时期的竞争关键是人才的竞争，潞河医院的发展，需要一代又一代的潞河人来传承和发扬；潞河有着悠久的文化，但也面临着严峻的挑战，他希望新入院的年轻人发扬“团结、奉献、创新、爱院”的潞河精神，快速从感觉潞河到认识潞河，最后融入潞河，为创造潞河美好的明天而努力。为医院的发展做出更大贡献，为通州区人民健康保驾护航。
副院长纪智礼也对大家提出了殷切的希望，希望大家尽快学习规章制度，感受潞河文化，勇于创新，谋求发展，做好个人职业规划，为科室发展尽自己的力量，为医院的发展做贡献。
此次入院教育培训，人事科共安排了9次讲座，内容涉及医院工作的各个方面，为新员工尽快熟悉医院融入潞河奠定了基础。
入院教育结束后，大家纷纷表示要迅速转换角色进入状态，对医院工作特点深入理解，树立良好的服务理念，提高医疗护理工作的服务技能和专业素养，与医院全体职工一道齐心协力共同为医院发展做出贡献。
