工作动态
潞河医院举办2013年中层干部培训
根据年初党委工作计划安排，为进一步提高医院中层干部的综合素质、工作效率和管理水平，更好地适应新形势下医院发展的要求，发挥中层干部在医院发展建设中的中坚力量，近日潞河医院党委在通州区委党校举办了2013年中层干部培训班，全院临床主任、护士长和行政后勤科室主任、科长共150余人参加了此次培训。
此次培训针对医院中层干部的实际需要,确定了《如何做好中层干部》、《DRG支付和评价》、《教学基地的建设》和《医疗机构的危机应对与媒体关系》等政治思想、医疗管理以及综合素质方面的培训内容。通过集中培训学习，广大中层干部思想得到进一步统一，理论知识得到进一步提高。特别是通过有针对性的医院管理课程培训，使中层干部学到了丰富的理论知识，管理理念得到更新，更加明确了作为中层干部的职责、定位及作用，更加正确地认识到加强科学管理的重要性。大家表示，今后要认真思考，积极地将学习成果转化到工作实践中去，为通州北京城市副中心发展建设和创建全国文明城区工作作出积极努力的贡献。
