公众参与 医路同行
1月12日，我院召开了社会行风监督员暨公众参与医院管理委员会座谈会。来自通州区各委办局、街乡等多家单位的社会行风监督员拨冗而至。座谈会上监督员和委员们与院领导、行政职能科室负责人一起就我院未来发展和行风建设工作进行充分交流和沟通。座谈会由纪委书记尹超邦同志主持。
尹书记首先介绍各位社会行风监督员和委员及参会领导，回顾了医院自1991年至今聘任社会行风监督员的工作历程。并向社会行风监督员、委员们的到来和一直以来对医院发展的关心与支持表达由衷地感谢!2024年是我院社会行风监督员换届之年，新一届聘任的社会行风监督员共计33名，监督员社会覆盖面更广，代表性更强，他们又是公众参与医院管理委员会的委员。
座谈会上，院领导为新一届社会行风监督员和委员颁发聘任证书。
院长吴英锋就医院整体情况和医院发展概况做了全面的报告，以医院历史变革作为开篇，回顾潞河历史沿革，向监督员们详细介绍今日医院学科改革及教学改革、发展特色、医院愿景、发展目标和医院运营状况，并对医院各学科先进技术开展情况、急救体系、3+2+1紧密型医联体建设、教育教学发展管理、北三县医疗一体化发展、域外影响力、慢病管理、科研成果、人才发展战略、医院运营管理及医院文化建设等方面进行阐述。与会监督员和委员们对我院近三年取得的成绩表示认可及由衷的称赞，并对医院今后的发展充满期待。
行风办主任王红喜就2023年医院行风建设工作，从行风建设的组织领导、行风及党风廉政建设、行风督导及医德医风评价、行风监督及公众参与等方面进行了汇报。她表示：医院一直高度重视每位监督员和委员提出的建议，希望通过PDCA精细化管理，让患者满意，努力提升百姓就医获得感。
座谈会现场气氛热烈，各位监督员和委员踊跃发言，认为近年来医院的管理水平、医疗水平、科研水平及服务态度等方面有了极大提升，现场聆听吴院长精彩汇报后，对医院有了更加深入地了解，医院的医疗技术快速发展，医联体建设步伐加快，让他们切实感受到医院始终坚持两个“以人为本”，全心全意为百姓健康保驾护航。此外，与会监督员和委员就加强区域医联体协同发展、提升医院信息化建设水平、进一步增加医疗资源投入力度、加强医院学科品牌宣传力度、进一步优化就医流程等方面，提出了中肯意见和建议。尹书记对各位监督员和委员的提议表示感谢，拜托各位监督员和委员在日后工作中搭起“连心桥”，做好“宣传员”，履职“监督员”，不断助力医院的发展。
党委书记全俊亚代表医院对各位行风监督员和委员们提出的宝贵意见和建议表示感谢，就与大家座谈交流表达了三点感悟：一是感恩和感谢。在区委、区政府的大力支持和帮助下，广泛听取行风监督员和社会各界的意见和建议，潞河人努力奋斗，医院得到了长足的进步和发展。行风监督员和委员职责重大、使命光荣，对于各位的担当和参与表示感恩和感谢，这是一份沉甸甸的责任，也是一种奉献社会的自觉。做好医疗工作需要患者信任，需要社会支持，而监督员和委员会的工作机制就是一项有利的举措。二是希望和期待。希望各位监督员和委员们持续关注潞河，宣传潞河，积极参与医院的发展建设，就医院规划、服务体系、文化建设、接诉即办等方面工作，积极建言献策，共商共促，使医院获得更多智慧和资源的支持。三是承诺和祝福。全书记表示我院是通州区老百姓“家门口”的医院，伴随北京城市副中心各项建设工作日趋成熟，医院将继续在区委、区政府的领导下，在社会各界的帮助、支持下，坚持以患者为中心，持续改进和完善医院各项工作，打造人民满意、政府放心的医院。最后，对所有参会人员致以新年的祝福!
(行风办 魏楠)
